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SpeRa hair 成田

美容室

店舗情報


店舗名
SpeRa hair 成田
店舗形態
美容室
店舗住所
住所千葉県富里市日吉台2-4-3 成田コリンズ106
最寄駅
京成成田駅
アクセス
京成成田駅徒歩8分 ヤオコー成田駅前店隣ビル

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顧客情報


Face3客層
20代/30代/40代

企業情報


株式会社HuBeauuu(ハビュー)

企業の特徴
北村オーナー【略歴】 東京大学・大学院卒業。2021年に上場した大手美容室チェーン(アグヘアー)の取締役として、グループの成長戦略立案・実行、ブランディング、FCのルール作り、コーチングを軸に店長や MG、オーナー候補の育成、集客・単価・採用アップ施策の立案と実行、コンプライアンスの徹底、POSや社内システムの整備、アライアンス、営業サイド全般の経営タスクに従事。約300店舗から年間100店舗出店の足場固めを行い、加速度的な成長に尽力。2019年に株式会社HuBeauuuを立ち上げ、数十店舗の美容室のコンサルティングに従事。 理美容業界情報サイトにて、美容師向けに働き方や税務、独立等の動画を発信。2022年8月ビジネス書を出版。全国の書店でビジネス書売上1位を獲得。
オーナー・代表の考え 、経営方針
【美容師に「経営」という翼を!】 全国で美容師は約56万人、美容室は約26万軒あり 2人に1人が経営に携わる時代です。 私が500店舗以上のサロンを見て感じたのは 「経営」を知らない美容室が多いこと。 オーナーや店長は美容師としては超一流ですが 優秀な美容師が優れた経営者になれるわけではありません。 自転車に乗る前に乗り方を練習したように サロンを運営するには「経営」の仕方を身につけることが大切。 経営力がある社長やマネージャー、店長を育成することで コロナ禍や急激な円安など予想外のことが起きても 自走できるサロンになります。 「美容を楽しみたい!」 「技術力を高めたい!」 「マイペースに働きたい!」 経営者志望でない方も 安定した店舗があれば安心して働くことができます。 職場選びは人生の大きな選択。 悩みも多いと思いますが 解決する方法を一緒に考えることができたらうれしいです。 社名の由来は「hub=人が集まる場所」となり 「beauty=美容」業界で「uuu=w(笑顔)」の人を増やすこと。 【美容業界を変える】ために全力で努めていきます。

SpeRa hair 成田の求人に関する質問


Q.どの雇用形態での募集がありますか?
A.この店舗では、正社員業務委託での募集をしています。
Q.どの職種での募集がありますか?
A.この店舗では、美容師スタイリスト美容師アシスタントでの募集をしています。

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                            美容師、理容師、ネイリストの資格をお持ちであれば誰でも登録できます。登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。

                          • STEP2

                            電話相談

                            お住まいの地域に特化したエージェントからご連絡いたします。現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。

                          • STEP3

                            求人紹介

                            ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。

                          • STEP4

                            応募

                            ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。

                          • STEP5

                            面接

                            調整した日時で面接を行います。面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、エージェントが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。

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                            入職

                            面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、エージェントまでご一報ください。

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