【想い・こだわり】 〈サロンの夢・想い〉 弊社では、サロンの思想を押し付けるのではなく1人1人の長所を伸ばし、従業員がプライドを持って仕事をできるように、同じ価値観を持った人を採用基準にすることで、楽しく長く働けるサロン作りを目指しています。 〈給与・待遇〉 初任給から高い保障給と、高い売上還元率、その他にも物販や指名などの還元など数字をしっかり評価しております。お休みも完全週休二日制で有休消化率も100％を目指し、有休を合わせると年間115日以上のお休みがあります。土日祝日もお休みがとれる為プライベートも充実。スタッフ評価制度を常にブラッシュアップを重ねております。 〈制度・環境〉 労働保険、雇用保険、社会保険、厚生年金、育児休暇、復職制度、ノー残業の推奨、有休消化率向上、最低賃金遵守など従業員が安心して健康に働けるよう福利厚生の充実に努めております。 〈教育〉 社内教育が充実しているため、できない技術があっても大丈夫です。また全従業員に最新の技術やトレンドのデザインを常に学べる環境を提供。スキルアップをしたいアイリストさんを会社が全面的にバックアップ致します。 【求める人物像】 ☆高い収入を求める方 初任給から30万円の基本給があり、歩合率も60％還元と高給を得ることが可能です。 ☆お休みや労働時間を重視の方 完全週休二日制、有休消化率100％推奨企業。土日祝日休みも可能です。 残業もほぼありません。 ☆技術向上したい方 外部講師の招聘などスキルアップの為の様々な取り組みをしています。できない技術があっても高いスキルと正しい技術を学べます。 【PR】 Q. 仕事帰りの遅い時間からの面接も可能ですか？ A. はい、大丈夫です。面接の日時についてはご相談下さい。 Q. サロン見学も可能ですか？ A. 新店オープニングスタッフ募集の為、サロン見学は、内装工事完了後となります。 Q. お休みの希望は通りますか？ A. はい、本人の要望を十分に取り入れるようにしております。 Q. 応募に年齢制限はありますか？ A. 年齢制限は設けていません。 何歳でもご応募頂けます。幅広い年齢層の従業員が働ける環境をご用意しております。 Q. 交通費は支給されますか？ A. 交通費は全額支給をしております。 Q. 技術チェックはありますか？ A. 一応、エクステ、パーマ、アイブロウなどの技術力やスピードなどを把握させて頂くために簡単な技術チェックはあります。 Q. すぐに勤務したい場合はいつから就職できますか？ A. ご希望次第では、面接と技術チェックが終了した翌日から勤務も可能です。